Sueldo y trabajo
Calculadora de sueldo neto 2026
Sueldo neto desde el bruto: ONP 13% o AFP (aporte, prima y comisión), quinta categoría y asignación familiar.
Actualizado: Octubre 2026 · RMV S/ 1,230.00
Resultado
Se actualiza mientras escribeSueldo neto mensual (2026)
S/ 2,586.67
- ONP (13%)
- − S/ 390.00
- Renta de quinta categoría (octubre)
- − S/ 23.33
- Total de descuentos
- − S/ 413.33
- EsSalud a cargo del empleador (9%)
- S/ 270.00
- Costo mensual para el empleador
- S/ 3,270.00
Cómo se calcula
Del sueldo bruto (más la asignación familiar si corresponde) se descuenta el aporte previsional: ONP 13% en el sistema nacional, o en una AFP el aporte obligatorio del 10%, la prima de seguro del 1.37% (hasta la remuneración máxima asegurable de S/ 12,732.70) y la comisión sobre flujo de la administradora. Luego se retiene el impuesto a la renta de quinta categoría con el procedimiento de SUNAT (14 sueldos proyectados, 7 UIT de deducción, escala del 8% al 30%). EsSalud lo paga el empleador.
Ejemplo
Sueldo bruto de S/ 3,000.00, ONP, octubre de 2026:
- ONP: S/ 3,000.00 × 13% = S/ 390.00
- Quinta categoría: renta proyectada S/ 42,000.00 − 7 UIT = S/ 3,500.00 → impuesto anual S/ 280.00 → retención de octubre S/ 23.33
- Neto: S/ 3,000.00 − S/ 413.33 = S/ 2,586.67; costo para el empleador S/ 3,270.00
Tabla de bruto a neto 2026 y tasas de AFP
De bruto a neto
| Bruto | Quinta categoría | Neto con ONP | Neto con AFP |
|---|---|---|---|
| Bruto: S/ 1,230.00 | Quinta categoríaS/ 0.00 | Neto con ONPS/ 1,070.10 | Neto con AFPS/ 1,072.07 |
| Bruto: S/ 1,500.00 | Quinta categoríaS/ 0.00 | Neto con ONPS/ 1,305.00 | Neto con AFPS/ 1,307.40 |
| Bruto: S/ 2,000.00 | Quinta categoríaS/ 0.00 | Neto con ONPS/ 1,740.00 | Neto con AFPS/ 1,743.20 |
| Bruto: S/ 2,500.00 | Quinta categoríaS/ 0.00 | Neto con ONPS/ 2,175.00 | Neto con AFPS/ 2,179.00 |
| Bruto: S/ 3,000.00 | Quinta categoríaS/ 23.33 | Neto con ONPS/ 2,586.67 | Neto con AFPS/ 2,591.47 |
| Bruto: S/ 4,000.00 | Quinta categoríaS/ 116.66 | Neto con ONPS/ 3,363.34 | Neto con AFPS/ 3,369.74 |
| Bruto: S/ 5,000.00 | Quinta categoríaS/ 230.00 | Neto con ONPS/ 4,120.00 | Neto con AFPS/ 4,128.00 |
| Bruto: S/ 7,000.00 | Quinta categoríaS/ 556.66 | Neto con ONPS/ 5,533.34 | Neto con AFPS/ 5,544.54 |
| Bruto: S/ 10,000.00 | Quinta categoríaS/ 1,046.66 | Neto con ONPS/ 7,653.34 | Neto con AFPS/ 7,669.34 |
| Bruto: S/ 15,000.00 | Quinta categoríaS/ 2,017.08 | Neto con ONPS/ 11,032.92 | Neto con AFPS/ 11,087.98 |
Descuento por AFP
| AFP | Comisión sobre flujo | Descuento total |
|---|---|---|
| AFP: Habitat | Comisión sobre flujo1.47% | Descuento total12.84% |
| AFP: Integra | Comisión sobre flujo1.55% | Descuento total12.92% |
| AFP: Prima | Comisión sobre flujo1.6% | Descuento total12.97% |
| AFP: Profuturo | Comisión sobre flujo1.69% | Descuento total13.06% |
Preguntas frecuentes
¿Cuánto es S/ 3,000.00 bruto en neto?
Con ONP: S/ 2,586.67, tras S/ 390.00 de ONP (13%) y S/ 23.33 de quinta categoría. Con AFP Habitat: S/ 2,591.47, porque el descuento previsional es S/ 385.20 (aporte S/ 300.00, prima S/ 41.10, comisión S/ 44.10).
¿Qué se descuenta del sueldo bruto en el Perú?
El aporte previsional, ONP 13% o AFP (10% al fondo, prima de seguro 1.37% hasta la remuneración máxima asegurable y la comisión sobre flujo de la AFP, entre 1.47% y 1.69%), y la retención del impuesto a la renta de quinta categoría cuando el sueldo proyectado supera 7 UIT al año. EsSalud (9%) lo paga el empleador y no se descuenta.
¿Qué es la asignación familiar?
10% de la remuneración mínima vital (S/ 123.00 desde octubre de 2026) para quien tiene hijos menores de 18 años o hasta 24 si estudian (Ley 25129). Es remuneración: paga aportes y renta, y entra en gratificación y CTS.
¿Conviene ONP o AFP?
El descuento mensual es parecido (13% frente a cerca del 12.8% a 13.1%). La diferencia está en la pensión: la ONP paga una pensión definida con tope y exige 20 años de aportes; la AFP acumula en una cuenta individual con rentabilidad y permite retiros. La elección se hace al primer empleo y puede cambiarse de AFP a ONP solo en casos limitados.
¿Cuánto cuesta un trabajador al empleador?
El sueldo bruto más EsSalud 9% (mínimo sobre la RMV), el seguro de vida ley y, en actividades de riesgo, el SCTR; más las gratificaciones de julio y diciembre con su bonificación del 9%, la CTS (cerca de 1.17 sueldos al año) y las vacaciones. En total, cerca del 45% a 50% sobre el sueldo.
¿Por qué mi boleta muestra otro neto?
Puede tener adelantos, préstamos, descuentos judiciales, tardanzas, cuota sindical, comisión mixta de la AFP, horas extras, bonos o una proyección de renta distinta por cambios de sueldo. La calculadora cubre los descuentos de ley sobre un sueldo estable.
Fuentes
- SUNAT — Aportaciones a EsSalud y ONP (trabajadores del hogar): ONP 13% a cargo del trabajador sobre la remuneración, mínimo la RMV
- Comisiones sobre flujo, prima de seguro (1.37%) y remuneración máxima asegurable del Sistema Privado de Pensiones, cuadro de octubre de 2026 que reproduce la tabla de la SBS — fuente secundaria; cotejar en sbs.gob.pe
- SUNAT — Rentas de quinta categoría: cálculo del impuesto y procedimiento de retención mensual (remuneración proyectada, deducción de 7 UIT, escala del art. 53 LIR, divisores por mes)
- SUNAT — Aportes a EsSalud: 9% de la remuneración, a cargo del empleador, declarados en la PLAME
- El Peruano — Decreto Supremo N.º 015-2026-TR: remuneración mínima vital de S/ 1,230.00 desde el 1 de octubre de 2026 (segundo tramo a S/ 1,300 en el primer semestre de 2027)
Descuentos de ley del régimen laboral general con sueldo estable; comisión mixta sobre saldo, regímenes especiales, utilidades y otros ingresos no se calculan. Los resultados son orientativos.